岗位职责：
1、门店业务管理，包括相关的培训，组织氛围营造等；
2、门店经营问题的诊断，业务赋能，提升经营品质；
3、带领门店开展业务培训，提升门店经纪人线上作业能力与品质；
岗位要求：
1、有从事房产行业2年以上，性格外向乐观，亲和力强、表达能力强；
2、有较强的客户谈判、沟通和协调能力；
3、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及稳健的管理能力；
4、领导能力强，有想法，敢挑战！！
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