岗位职责:
1、在董事长领导下,全面主持分公司的日常经营和管理工作。
参与集团决策,负责分公司年度经营目标的制订、分解、组织实施,及监督管控,确保月度/季度/年度经营目标的有效达成;
2、审核、制定、完善分公司各项经营政策及各项业务管理制度,持续改进业务流程,并在其实施过程中给予监督、控制、指导、及考核。
3、对分公司组织结构及人员编制情况提出合理建议,并负责建立、实施和改进内部各项专业培训体系,发展团队人才培养通道;
4、执行并完成厂家规定的各项宣传策划活动,根据市场及销售情况,适时制定特定节日的促销活动,并对活动进行监控、跟踪和总结,不断提升品牌市场占有率;
5、负责对公公司各项业务报表、经营费用的审核,严格监督、管控分公司经营过程中产生的各项资金、费用;
6、负责分公司日常经营管理工作,协调各部门的关系,确保各部门有序运行及良好业绩;
7、负责相关公共关系维护、厂家关系的沟通,电商开发、组织经济协议的洽谈、及经济合同的签订;
8、负责分公司满意度的提升,包括售前和售后的满意度,确保满意度目标的达成;
9、制定有效的激励政策,培养一支训练有素的优秀团队。
二、任职要求:
1、大专及以上学历(中专/中技/高中优秀人才亦可)
2、具备良好的计划、组织、沟通协调,及团队管理能力;
3、具 有强烈的工作责任感、优秀的执行力、及较强的工作抗压力能力;
4、具备优秀的原因分析、问题解决、人员管理、员工激励能力。
5、五年以上汽车行业工作经验,两年以上汽车品牌4S店总经理岗位管理经验。
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