一、岗位职责
1、负责所属网点的业绩达成,挖掘客户需求、提高业务收入和客户满意度;
2、负责并持续提升本网点服务质量,保证快件时效和快件安全;
3、负责网点团队建设,搭建人才梯队,打造高绩效团队,营造良好的组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度;
4、进行内外部风险管控,维护所在区域的公共关系,塑造良好的社会和品牌形象。
二、任职要求
1、 国家统招2021届应届生,本科及以上学历,物流管理、市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先;
2、 具有社团或社会实践经验;
3、 具备互联网商业思维能力及良好的客户服务意识;
4、具备良好的抗压能力,勇于担当,善于持续学习和积累。
三、晋升通道
专业线:初级-中级-高级-专家
管理线:储备干部—点部主管—分部经理—高级经理—总监
四、培养方式
有专门大学生培养团队,安排储备干部轮岗学习,辅助快速上岗。
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