业务主管、团队经理

张经理经理

最近在线时间：2017-07-18 16:07

职位描述

招聘人数：1 人年龄要求：18-35周岁婚况要求：不限婚况岗位职责：
1.性格外向、反应敏捷、表达能力强、具有亲和力； 2.年龄在23-35周岁之间； 3.有过销售、信用卡、理财等工作经验者优先考虑； 4.具备一定的市场分析及判断力和良好的客户服务意识； 5.有组件团队的经验，独立招聘工作。 6.带薪培训
岗位要求：
业务主管职责： 1、定期起草客户经理的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施 2、客户经理的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行 3、客户经理的入职培训和日常业务培训 4、销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境、气氛的调节、调度 5、客户经理的考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议 6、定期向主管领导提交业务分析报告（客户分析、销售策略效果与建议等），并组织客户经理进行市场调研 7、定期向主管领导提交工作计划和总结 8、负责销售资料的监控和准备 9、完成上级领导交办的临时性工作 10、对项目部销售代表负有直接的考核权,要求考核工作公正、公开、公平，提供业务员的公平竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象。 11、严格执行公司考勤规定,服从营业部经理的管理和工作安排

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